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旗委第三考核组对圣圆水务进行2018年度考核指导工作

来源:党群部 | 作者:薛琛惠 | 发布时间:2019-01-08 09:58:58 | 字号:-- | 浏览次数:651

1月7日上午,旗委政府第三考核组对圣圆水务公司2018年度工作开展情况及领导班子成员德、能、勤、绩、廉进行综合考核评价。公司全体职工参加了会议。


会上,考核组组长康频传达了本次考核的工作标准和要求,强调要充分认识开展年度综合考核的重要意义,年度考核是了解干部、督促干部、激励干部的重要方式,是为落实转型发展的科学内涵和根本要求服务的。


随后,党支部书记、总经理宋再益代表公司领导班子从重点项目工作、党建、党风廉政、和意识形态等9方面向考评组详细汇报了公司2018年度工作开展情况,并对2019年度工作开展计划进行了简要汇报。2018年,公司以聚焦目标为指引,全力夯实党建工作,全年召开支委会22次,党员大会4次,党课5次,专题组织生活会1次;以保障城区供水为根本,主要经济指标和重点项目建设稳中求进,公司各项供水工程本年度共完成供水1286.26万m³,同比增长143%,形成水费6611.96万元,同比增长85%,截止12月份公司净资产29.5亿元,相比去年同期增长了100%,营业收入9342万元,相比去年同期增长了283%,资产负债率17%,相比去年同期下降了65%;以夯实基层党建为基础,引领精准扶贫,公司派出的驻村第一书记被乌兰木伦镇评为年度驻村工作先进个人,公司也被评为驻村工作先进单位;听取汇报后,考评组对我公司2018年度各项工作的完成情况结予了认可及肯定。最后,与会人员对公司领导班子成员进行了民主测评。


会后,考核组通过查看有关资料、谈话等方式,实际了解2018年度目标任务完成情况、领导班子整体运行情况和党风廉政建设工作。

党支部书记、总经理宋再益表示,圣圆水务公司将继续按照精细化管理、市场化经营、多元化发展的创办思路,加快水资源开发建设,加强公司队伍建设,完善公司管理机制,严格成本控制,强化安全生产,为实现国有资产的保值增值不懈努力,为建设宜居宜业宜游伊金霍洛做出应有贡献。

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